El impacto de la desigualdad laboral de las mujeres en el sector público en Quintana Roo: caso Secretaria de Planeación y Desarrollo Regional: SEPLADER, 2007-2010.

Abstract

En el estado de Quintana Roo existe el 55 % de participación de las mujeres en el ámbito laboral. Según resultados de la encuesta nacional de ocupación y empleo al IV trimestre de 2008, en Quintana Roo de cada 100 mujeres de 14 años y más: 54 son económicamente activas (INEGI, 2008). Esto implica que las mujeres tienen un impacto en la economía del Estado. A pesar de la participación económica de las mujeres, éstas son un sector vulnerable en el ambiente laboral, debido a que se enfrentan con situaciones distintas en el trabajo, las cuales afectan directa o indirectamente sus ingresos.