Precariedad laboral y su impacto en la delincuencia juvenil en Chetumal, Quintana Roo (2010-2020).

Abstract

La precariedad laboral un factor muy importante que va afectando a las personas directamente en un sentido económico e indirectamente en un ámbito social; ya que éstas pueden tener conductas desviadas que pueden o no incidir en un delito. En esta investigación nos centraremos en el ámbito social, donde indagaremos como algunas personas en situación laboral precaria recurren a la delincuencia como método de supervivencia o cómo mecanismo de resistencia. La precariedad es un problema que ha venido incurriendo y aumentado desde hace varias décadas, sin embargo, de un tiempo anterior al actual esta situación ha incrementado. En la ciudad de Chetumal Quintana Roo, la mayoría de los trabajos son burocráticos, es decir, se relacionan con el trabajo del gobierno, esto crea dificultades ya que se pide experiencia y/o estudios, muchos de los solicitantes no cuentan con los requisitos solicitados provocando el desempleo. Otro determinante son los salarios bajos, muchos de los trabajos tienen jornadas laborales extensas con un salario por debajo de lo mínimo. Numerosos de los solicitantes laborales son jóvenes que buscan una oportunidad en el medio laboral ya sea porque tienen familia que sostener o para sustentarse a sí mismos o incluso para el apoyo económico a sus padres. Éstos enfrentados al problema que esto incurre, pues muchos no pueden ser contratados y por lo tanto, expulsados de una fuente de empleo y que en ciertas circunstancias los orilla a cometer actos delictivos orientados a obtener recursos económicos.